6月24日，集团党委召开会议，专题研究意识形态工作。集团党委书记、董事长、总经理周正雄主持会议，市国资委副主任成友贵到会指导，集团党委班子成员等参加。
会议传达学习了市委意识形态领域情况分析研判联席会议精神，通报了集团2022年度上半年意识形态工作开展情况，审议了《2022年度江苏盐城港控股集团有限公司意识形态工作实施方案》《调整集团意识形态工作领导小组成员》等议题。
会议指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力，具有根本性、战略性、全局性意义。全体同志要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻省、市委关于意识形态工作的部署要求，以高度的政治自觉，扎实开展意识形态各项工作，提升意识形态凝聚力，携手共促港口新发展。
会议强调，要深刻认识意识形态工作的极端重要性，推动意识形态工作责任落实落细，进一步加强阵地管理，坚决守好守牢意识形态阵地，确保“规定动作”一个不少，“自选动作”务实有效，坚决不搞形式主义、不走过场，切实形成有效预案，把意识形态各项工作抓实抓到位。要认真对照意识形态工作要求，着力强化对负面舆情的分类排查，列出问题清单，深入做好舆情引导和负面舆情防控。要着力建立一支立场坚定、头脑清醒、本领过硬的意识形态干部队伍，坚持敢于斗争，发扬亮剑精神，反对和批判一切错误思想观点，调动一切积极因素，在意识形态斗争中占据主动、赢得先机。同时，要强化对外宣传管理，按照务实不张扬的宣传工作要求，进一步提升宣传报道质量，着力展现集团取得的各项阶段性成果，推动意识形态领域发展态势向上向好，为集团健康可持续发展营造良好舆论环境。
