亮点一 以身作则扬正气，推进建设干部廉洁“好家风”
家风是社会风气的重要组成部分，领导干部的家风关系党风政风。今年集团“510”系列活动专设清正家风教育专题，推进集团全系统掀起以规立家、以廉守家、文明传家的家风教育浓厚氛围。集团本部以“廉洁家风伴我行”为主题，发起了一次“清正家风故事”活动，本部、各二级公司领导干部积极谈家风建设，汇聚代表作25篇；大丰港区组织领导干部签署《家庭助廉承诺书》，能源集团开展签订《家风承诺书》“家庭助廉”活动；幽默风趣反映家庭廉洁风波的小品《来得及》搬上集团周年庆大舞台，传扬廉洁持家的家风文化。此外，为约束领导干部行为，出台并在学习日集中宣贯了《关于严禁领导干部大操大办婚丧喜庆事宜的规定》，再敲警钟，教育领导干部认真管好配偶、子女和身边工作人员。通过系列活动，推进领导干部以身作则，建设廉洁“好家风”。
亮点二 以学促廉鼓正气，推进打造企业廉洁“好文化”
为深入贯彻落实市委、市政府“正风肃纪看机关”专项行动部署，切实推进打造“清廉盐城港”，3月印发《开展“三廉”活动的实施方案》，启动以“读书思廉、案例警廉、典型引廉”为主题教育的“三廉”活动，精心汇编“三廉”教育读本。《读书思廉教育汇编》以从古至今多篇廉洁人物和文化故事，教育全体干部职工通过读清廉故事，牢固树立新时代荣辱观、人生观和价值观。《案例警廉教育汇编》以一系列国有企业、国家工作人员忘记宗旨、背信弃义、贪污腐化的典型案例，教育全体干部职工通过读案例警示故事，更加鲜明地高举反腐旗帜。《典型引廉教育汇编》以一系列模范人物为党为民，无私无畏，甘于奉献的故事，教育全体干部职工通过读典型人物故事，自觉向先进看齐。“三廉”主题教育活动贯穿全年，通过学习，持续推进干部职工树牢廉洁从业意识，树立第一代盐城港人的崭新形象，推进打造健康向上的廉洁企业文化，将“廉洁型机关”建设作为一项长期严格执行的政治任务，化为个人思想、行动上的自觉，持之以恒贯彻到底。
亮点三 以考促学壮士气，推进持续制度学习“好氛围”
为切实加强党规党纪制度学习教育，5月至6月，圆满举行对集团成立以来新任命128名干部纪法应知应会知识闭卷测试，测试成绩纳入干部个人廉政档案，并在集团进行通报，对17名满分同志特别表扬。本次测试内容兼具综合性、针对性、时效性特点，精心汇编的《纪法基础知识考试大纲》不仅涵盖《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法律法规，还包括《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》以及集团奖惩管理办法等企业规章制度等。此外，为深入贯彻集团“学习强企、凝聚硬核”要求，组织对近年来中央、省、市及有关部门出台的党的建设、纪检监察、国企监管等方面的法律法规、政策文件进行了整理，编印了《制度汇编》，督促广大干部在持续制度学习中，始终绷紧廉洁自律之弦，切实增强坚守初心的定力和践行使命的担当。
